Senior gerechtsjurist (36 uur)

LocatiesRechtbank Noord-Holland
FunctiegroepJuridisch
CarrièreniveauMedior
OpleidingsniveauWo
DienstverbandFulltime
ContracttypeTijdelijk, met uitzicht op een vast contract
Uren32 tot en met 36 uur
Stad informatieSimon de Vrieshof 1 Haarlem

Wat je gaat doen

Hoe ziet jouw dag eruit als senior gerechtsjurist binnen de rechtbank?

Een werkdag kan er zo uitzien. In de ochtend heb je een zitting in ons gerechtsgebouw in hartje centrum Haarlem. De complexe zaken die behandeld worden heb jij voorbereid door het schrijven van zogenaamde instructies. Vóór de zitting overleg je kort met de rechter waarna je richting de rechtszaal gaat met je toga. Tijdens de zitting maak je aantekeningen en na afloop van de zitting kom je tijdens het raadkameroverleg samen met de rechter tot een rechtvaardige uitkomst van de zaak.

De volgende ochtend start je op de rechtbank of thuis, met een fris hoofd met het schrijven van de concept-uitspraak. Een collega ontmoet je op de rechtbank, op je kamer of belt nog even om met je te sparren over een zaak waaraan hij werkt. Je checkt je mail of er spoedzaken zijn. In de middag verdiep je je in de nieuwe jurisprudentie en start je met de nieuwe instructies voor de volgende zittingsdag over ongeveer twee weken.

Wat is nou de essentie van de functie?

In deze functie doorgrond je complexe fiscale rechtsvragen en zet je conclusies helder op papier. Een groot deel van de werktijd besteed je aan het bestuderen van dossiers en het schrijven van instructies en concept-uitspraken. Ongeveer om de twee weken heb je een zitting waarbij je aantekeningen maakt van wat er door partijen wordt gezegd. Je moet boven de materie staan en de feiten op een rij zetten. Door het sparren met de rechters ontwikkel je jezelf continu. Als gerechtsjurist ben je onderdeel van het zittingsteam en vervul je een gelijkwaardige rol. In de raadkamer spreek jij als eerste je mening uit, waarop de rechter vervolgens de knoop doorhakt.

Je toekomstige collega’s vinden deze functie zo leuk vanwege de inhoud van het werk: het maken van de instructie tot en met het schrijven van de concept-uitspraak. Tevens is het jouw verantwoordelijkheid om er voor te zorgen dat de zaak van A tot en met Z goed verloopt. Overzicht houden en om kunnen gaan met deadlines is van belang om te kunnen bijdragen aan tijdige rechtspraak.

Waarom wil team Belastingrecht jou?

Jouw nieuwe collega’s willen graag gebruik maken van jouw frisse blik en nieuwe ideeën. Ze vinden het leuk als je nieuwsgierig bent en jouw kennis wilt delen. Kritisch zijn en proactief meedenken over hoe dingen efficiënter kunnen, wordt erg gewaardeerd. Er ligt een opleidingsplan voor je klaar en een ervaren collega zal jou onder zijn of haar vleugels nemen om je wegwijs te maken binnen de organisatie. Iedereen is bereid elkaar te helpen.

Team Belastingrecht behandelt de belastingzaken voor heel Noord-Holland. Het werkgebied is breed. De zaken variëren van lokale belastingen tot Rijksbelastingen, waarbij de Amsterdamse Zuidas tot het werkgebied behoort. Daarnaast maakt de douanekamer deel uit van het team. Met andere woorden: je ziet de hele maatschappij voorbij komen van burger tot multinational.

Wat we je bieden

Binnen deze functie kan je je inhoudelijk vastbijten in interessante dossiers die elke keer weer anders zijn. Je kunt veel vanuit huis werken, doordat je zelfstandig bezig bent met de gehele voorbereiding en uitwerking van een zaak. Je komt in een enthousiast team van fiscalisten met veel vakinhoudelijke kennis. In een informele sfeer werk je intensief samen met de rechters uit het team. Je krijgt de kans om je zowel inhoudelijk als persoonlijk te ontwikkelen. 

De Rechtspraak is al twee jaar achtereen opgenomen in de Top 50 Favoriete werkgevers. Daar zijn we trots op.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld volgens de CAO Rijk.

  • Een salaris in schaal 10 van minimaal € 2.957,- en maximaal € 4.708, - ( op basis van 36 uur). Met een doorgroeimogelijkheid naar schaal 11 met een maximumsalaris van € 5.343,-
  • Verlof van 144 + 21,6 Individuele Keuze Budget (IKB)-uren bij een werkweek van 36 uur.
  • IKB-budget van 16,37% van je salaris. Hierbij heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaarden.
  • Pensioenopbouw volgens het ABP.
  • Goede regelingen voor ouderschapsverlof, studiefaciliteiten en vergoeding woon-werkverkeer.

Het betreft een tijdelijk contract van een jaar met de mogelijkheid tot omzetting naar vast afhankelijk van functioneren.

Wat we van je vragen

Je hebt een juridische opleiding (wo) afgerond en enkele jaren ervaring in het juridisch werkveld. Je bent goed in het doorgronden en ontleden van een ingewikkeld juridisch probleem of vraagstuk. Je formuleert een eigen oordeel en staaft dat met argumenten. Een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid is nodig om zaken helder te kunnen verwoorden. Je komt met ideeën en voorstellen en deelt deze met je collega’s. Het is belangrijk dat je zelfstandig kunt werken maar ook dat je je eigen werk afstemt op je collega’s en hen helpt waar nodig. Je houdt de vakliteratuur bij en hebt ambitie, talent en capaciteit om verder te ontwikkelen.

Mogelijk testen we je juridisch inzicht en taalvaardigheid tijdens een schrijftest. Een online assessment maakt ook onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Interesse?

Zoek jij inhoudelijke veelzijdigheid en uitdaging en wil je een bijdrage leveren aan het functioneren van de rechtsstaat? Dan is deze functie bij de Rechtspraak iets voor jou.
Solliciteer direct via onderstaande button. Dit kan tot uiterlijk 3 september aanstaande.

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden in de week van 19 september 2022.

Wil je nog meer weten?

Als je vragen hebt over deze functie of de werkplek wilt komen bekijken, app of bel Rianne Brits (06-25762621). Je ziet haar ook in het filmpje bij deze vacature. Zij willen je graag meer vertellen tijdens een kop koffie of thee. Ook kun je vanaf 15 augustus  contact opnemen met Bart Schaafsma, teammanager team Belasting (06-14461744).

Bijzonderheden

Rechtbank Noord-Holland werkt actief aan een omgeving waarin alle collega’s zich gerespecteerd en gewaardeerd voelen. Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maakt ook  jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht.

We vragen je altijd een Verklaring Omtrent Gedrag te overhandigen bij indiensttreding.

Online screening, bijvoorbeeld via zoekmachines en sociale netwerken kan onderdeel zijn van het selectieproces, evenals een referentie- en diplomacheck.

Sollicitanten die nu een tijdelijk contract hebben bij de Rijksoverheid en die geschikt worden bevonden na de sollicitatieprocedure krijgen weer een tijdelijk contract als dit mogelijk is volgens de wet- en regelgeving.

Verplichte VWNW/HPK kandidaten hebben voorrang op andere sollicitanten bij de vervulling van deze vacature. Gaarne kopie aanwijzingsbrief toevoegen.

Acquisitie stellen we niet op prijs. Delen is prima; doorplaatsen liever niet.