Operationeel manager bestuursrecht (32-36 uur)

LocatiesRechtbank Midden-Nederland
FunctiegroepDirectie / Management / Leiding
CarrièreniveauSenior
OpleidingsniveauHbo
DienstverbandFulltime
ContracttypeTijdelijk, met uitzicht op een vast contract
Uren32 tot en met 36 uur
Stad informatieVrouwe Justitiaplein 1 Utrecht

Operationeel Manager Bestuursrecht (32-36 uur) 

“Je kunt echt iets betekenen voor je medewerkers en draagt bij aan het maatschappelijk belang. Daarnaast is het een uitdagende functie met veel afwisseling, geen dag is hetzelfde. Ten slotte is het fijn dat je er niet alleen voor staat, maar samen met je collega-operationeel manager verantwoordelijk bent.” (Melissa van der Bas, operationeel manager)

Werken bij de Rechtspraak betekent werken aan een rechtvaardige samenleving! Als Operationeel manager draag je hier actief aan bij. In deze veelzijdige functie speel je een belangrijke rol binnen de rechtbank ten aanzien van je team en de organisatie. De rechtbank Midden-Nederland verzorgt de rechtspraak in de provincie Utrecht, Flevoland en de regio Gooi en Vechtstreek. Voor de afdeling bestuursrecht, team administratie, zijn we op zoek naar een operationeel manager.

Dit is je uitdaging

Je geeft leiding aan een team ter grootte van ongeveer 20 medewerkers. Samen met je collega-leidinggevende ben je verantwoordelijk voor een team van 40-45 medewerkers. Het team bestaat uit juridisch administratief medewerkers, (senior) administratief medewerkers en zaakplanners.

Daarnaast werk je nauw samen met je teamvoorzitter. Jij en je collega-leidinggevende hebben een faciliterende rol richting het team. Jullie zorgen ervoor dat zowel het team als de individuele medewerker excelleert. Je takenpakket bestaat globaal uit drie resultaatgebieden: het aansturen en leiding geven aan het team, het vormgeven en optimaliseren van werkprocessen en het uitvoeren van planning- en control taken van de administratie. Je voert onder meer personeels- en beoordelingsgesprekken, je bent verantwoordelijk voor verzuimbegeleiding, zit werkoverleggen voor en meer. Je zorgt voor regelmatige terugkoppeling aan de teamvoorzitter, signaleert knelpunten en je sluit regelmatig aan bij het MT. Samen met de juridische teams van de afdeling bestuursrecht draag je bij aan goede rechtspraak, die tijdig, toegankelijk en voorspelbaar is.

Wat bieden wij?

Een mooie functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte om jezelf te ontwikkelen. Binnen de rechtbank Midden-Nederland investeren we fors in leiderschap. Je zult daarom onder meer deelnemen aan het specifieke leertraject voor operationeel leidinggevenden/managers. Daarnaast faciliteren we je graag om cursussen en trainingen te volgen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling en leiderschap. De afdeling bestuursrecht is gehuisvest op de locatie Utrecht, op loopafstand van Utrecht CS en vlak bij de gezellige binnenstad van Utrecht.

Het rijksprofiel operationeel managers is op deze functie van toepassing. We bieden je onder meer:

  • Een salaris in schaal 9 (maximaal € 4.247,52 op basis van 36 uur)
  • Jaarcontract voor 32-36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
  • Een individueel keuzebudget (IKB) van 16,37.Met het IKB-budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen zoals verlof, vakantie uren en eindejaarsuitkering
  • Verlof van 144 wettelijke vakantie-uren + 21,6 IKB-uren bij een werkweek van 36 uur
  • In principe werk je op de rechtbank. Optioneel is er de mogelijkheid  tot gedeeltelijk thuiswerken, een thuiswerkvergoeding en een vergoeding voor het inrichten van je thuiswerkplek
  • Pensioenopbouw volgens het ABP
  • Reiskostenvergoeding en goede regelingen voor ouderschapsverlof en studiefaciliteiten

Wie zoeken wij?

Je hebt een HBO werk-/denkniveau. Je bent een verbindende persoonlijkheid, je hebt kwaliteiten op het gebied van leidinggeven, affiniteit met het recht en je beschikt over een gezonde dosis humor. Je hebt een natuurlijke, heldere en open manier van communiceren. Daardoor ben je een goede gesprekspartner voor je collega’s. Je zorgt voor een optimale samenwerking. Verder ben je proactief, stressbestendig, resultaatgericht en je kunt goed plannen en organiseren. Je weet wat er speelt in de organisatie en in je team en je stimuleert medewerkers om zich persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.

Ben je enthousiast?

Dan horen we graag van jou! Solliciteer direct via www.werkenbijderechtspraak.nl. Dit kan tot en met 16 oktober 2022. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Heb je nog vragen?

Neem dan contact op met teamvoorzitter Gerwin Leenstra (06-46275961) of operationeel manager Melissa van der Bas (06-15379171).

We vragen je bij indiensttreding altijd een Verklaring Omtrent Gedrag te overhandigen.

Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.