Medewerker Complexbeveiliging

LocatiesRechtbank Amsterdam
FunctiegroepBodes / Beveiliging
CarrièreniveauGeen ervaring
OpleidingsniveauMbo
DienstverbandFulltime
ContracttypeTijdelijk, met uitzicht op een vast contract
Uren32 tot en met 36 uur
Stad informatieParnassusweg 280 Amsterdam

De rechtbank Amsterdam staat voor: onbevreesd in contact, met elkaar doen wat nodig is.

De rechtbank Amsterdam staat in dienst van de samenleving. Eerlijk, onafhankelijk en onpartijdig: zo maakt de rechtbank het verschil tussen recht en onrecht, tussen vertrouwen en wantrouwen, tussen recht voor iedereen en het recht van de sterkste. Rechtspraak maakt samenleven mogelijk. Werken in de rechtbank Amsterdam betekent werken in een unieke, dynamische en grootstedelijke omgeving. Het laat zich kenmerken door veel afwisseling, een breed werkterrein, interessante zaken, midden in de actualiteit.

Ons motto

De rechtbank Amsterdam wil een lerende organisatie zijn, waarin het geven en ontvangen van feedback vanzelfsprekend is. De rechtbank Amsterdam wil ook een inclusieve organisatie zijn: een organisatie waarin iedereen zich welkom voelt en iedereen zichzelf kan zijn.

De rechtbank Amsterdam dient een diverse samenleving. Die diversiteit ziet de rechtbank graag terug in haar medewerkers, meer dan nu het geval is. Want meer diversiteit betekent: meer​ kwaliteit. Diversiteit draagt dus bij aan nog betere rechtspraak.

De rechtbank Amsterdam zoekt voor de afdeling stafdienst, team Beveiliging, Bewaking & Vervoer (BB&V) een

Medewerker Complexbeveiliging (36 uur per week)

Wat ga je doen

Als medewerker complexbeveiliging houd je je dagelijks bezig met de preventieve beveiliging en bewaking van de gerechtelijke gebouwen en terreinen. Voornamelijk vanuit de centrale meldkamer middels camera- en detectiesystemen. Daarnaast loop je ook surveillance rondes. Je draagt preventief bij aan de veiligheid van de aanwezige personen door middel van toegangscontrole, onder andere bij de scanstraat en vanuit de receptieloges. Je signaleert veiligheidsrisico's voor de organisatie en treedt op bij calamiteiten en crisissituaties. Wij zoeken collega’s voor de locaties Parnassusweg en IJdok.

Beschrijving van een werkdag

Om je een goede indruk te geven hoe een werkdag eruit kan zien, lees je hieronder over een willekeurige werkdag van onze collega Fabiënne (medewerkster complexbeveiliging).

‘Ik werk op de locatie Parnassusweg in 3 ploegendiensten. Als ik om 06:00 uur begin starten wij als duo de dag met een kopje koffie en bespreken wij ondertussen de dienstoverdracht van het duo uit de nachtdienst. We nemen de bijzonderheden door en vernemen of het een rustige of drukke nachtdienst was. Bij aanvang dienst zorg ik ervoor dat het dagrapport klaarstaat voor gebruik en gaat één van ons als surveillant het pand openen. Lekker een rondje lopen door het gebouw, bepaalde deuren van het slot halen en zorgen dat de scanstraat gereed staat voor gebruik, zodat om 8:00 uur ons pand gereed is om bezoekers te ontvangen.
Terug in de meldkamer, beantwoord ik diverse telefoontjes, open ik deuren voor collega’s en houd ik samen met mijn collega centralist de bewegingen in en rond het pand in de gaten. Dat doen we door camerabeelden te bekijken. Tijdens onze dienst rouleer ik met mijn collega de surveillance rondes die wij door het pand lopen. Voordat je het weet is het 14:00 uur en is het alweer tijd om naar huis te gaan. De avondploeg neemt het dan over.

Tijdens de avonddienst komen de werkzaamheden overeen met de ochtenddienst. Het verschil is dat wij in de avonddienst ook verantwoordelijk zijn voor de brand- en sluitronde door het hele pand.

Om 22:00 uur neemt de nachtdienst het over. Tijdens mijn nachtdiensten rijd ik met de auto externe surveillances langs onze externe panden. Ik kijk dan goed om me heen of er niks afwijkt van normaal. Soms is er sprake van een melding, waarop ik moet uitrukken.

Verder reageren wij ook op brandmeldingen, paniekalarmen, EHBO- of reanimatiemeldingen.

Eén keer in de 5 weken draai ik een reserve dienst van 9.00u tot 17.00 uur. Tijdens deze dienst voer ik samen met collega’s van de parketpolitie de toegangscontrole bij de scanstraat uit. Heel anders dan een normale dag, ook erg leuk om te doen. Ik blijf met plezier naar mijn werk gaan, de tijd vliegt voorbij en je weet van te voren nooit wat de dag gaat brengen!’

De werkzaamheden op locatie IJdok komen overeen, maar vinden niet ‘s nachts en in het weekend plaats.

Wat we van je vragen

De kernwaarden van team BB&V luiden: professioneel, servicegericht, betrouwbaar en respectvol. Diversiteit en inclusie zijn belangrijk binnen ons team. Wij zoeken dan ook nieuwe collega’s die zich herkennen in onze kernwaarden en daarnaast mee willen werken aan een inclusieve cultuur binnen ons team waar ruimte is voor diversiteit.

Wat we verder van je vragen:

  • Je beschikt over een mbo niveau 2 beveiliging diploma en bent in bezit van rijbewijs B, EHBO en BHV. Het is een pre als je ervaring hebt met het werken binnen de complexbeveiliging of soortgelijke werkzaamheden.
  • Gedurende je dienst ben je, tijdens je surveillance rondes en via de intercom, het aanspreekpunt voor medewerkers en bezoekers. Het is daarom van belang dat je klantgericht bent en iedereen goed te woord kunt staan.
  • Je kunt goed een oordeel vormen over een situatie en besluiten nemen. Van jou wordt verwacht dat je langdurig, scherp en alert kunt presteren onder stressvolle situaties, waarin wordt verwacht dat je afwijkingen waarneemt en professioneel handelt.
  • Je bent flexibel inzetbaar op diverse diensten. Je werkt in een vijfwekelijks rooster, waarin op de locatie Parnassusweg dag-,avond-,nacht-, weekenddiensten en feestdagen zitten. Op locatie IJdok werk je in een minder onregelmatig rooster, van maandag t/m vrijdag in een roulatie van dag- en avonddiensten.
  • Omdat je inzetbaar bent op verschillende diensten, woon je bij voorkeur in Amsterdam of de nabije omgeving.

Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van ons integriteitsbeleid, een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Als je geen VOG kunt aanleveren, kunnen wij je helaas niet aannemen.

Ons aanbod

Wij bieden je een goede werksfeer en een afwisselend werkpakket. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld in CAO Rijk www.caorijk.nl. Wij bieden je:

  • Een salaris in schaal 4 (tussen € 2.316,16 en €2.817,71 op basis van 36 uur).
  • Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor twee jaar, die we bij gebleken geschiktheid graag omzetten naar een overeenkomst voor onbepaalde tijd. 
  • Een individueel Keuze Budget (IKB) ter hoogte van 16,37% over je salaris waarmee je een aantal individuele keuzes kan maken in je arbeidsvoorwaardenpakket. zoals extra verlof dagen kopen, ook kun je het bedrag (maandelijks) laten uitbetalen
  • Pensioenopbouw bij het ABP.
  • Goede regelingen voor ouderschapsverlof, studiefaciliteiten en vergoeding woon-werkverkeer.
  • De Rechtspraak stimuleert reizen met het OV. Je krijgt een OV-kaart waarmee je gratis voor je werk reist (2e klas).

De Rechtspraak is al twee jaar achtereen opgenomen in de Top 50 Favoriete werkgevers. Daar zijn we trots op.

Interesse?

Kan jij bijdragen aan de diverse en inclusieve organisatie die wij als rechtbank willen zijn, door wie je bent, door (vrijwilligers)werk dat je hebt gedaan, door de dingen die je hebt meegemaakt of misschien nog door iets anders? Dan is deze functie bij de rechtbank iets voor jou!

Solliciteren is mogelijk tot en met dinsdag 11 oktober 2022, via onderstaande sollicitatiebutton. Je mag je sollicitatie richten aan René Sluijter (coördinerend teamleider).

Sollicitatieprocedure

Na de brievenselectie word je geïnformeerd of je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek. De eerste gespreksronde zal plaatsvinden op maandag 17 of dinsdag 18 oktober. Daarna volgt nog een tweede gesprek.

Meer informatie? 

Heb je vragen over de functie of wil je een afspraak maken om een keer te komen kijken, dan is dit uiteraard mogelijk. Je kunt dan contact opnemen met René Sluijter (coördinerend teamleider) per e-mail: r.sluijter@rechtspraak.nl of op tel: 06-12665531.

Voor meer informatie over de rechtbank en de Rechtspraak: www.rechtspraak.nl ; www.werkenbijderechtspraak.nl

Privacy

De privacyverklaring op www.werkenbijderechtspraak.nl/privacy is op deze vacature van toepassing. Daarnaast kan de rechtbank Amsterdam je competenties controleren met behulp van social media zoals LinkedIn.
Als de controle noodzakelijk is, dan zal de rechtbank Amsterdam de geraadpleegde bronnen en gevonden informatie tijdens een sollicitatiegesprek met je bespreken.

Binnen de Rechtspraak weten wij heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. Wij reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.