Junior juridisch medewerker privaatrecht cluster CBM

LocatiesRechtbank Noord-Nederland
Stad informatieLocatie Leeuwarden
FunctiegroepJuridisch
CarrièreniveauMedior
OpleidingsniveauHbo
DienstverbandFulltime
ContracttypeTijdelijk, met uitzicht op vaste aanstelling
Uren32 tot en met 36 uur
Uitgelichte functieNee

Wat je gaat doen

Je verzorgt de juridische ondersteuning in zaken op het gebied van curatele, bewind en mentorschap volgens mandaatafspraken met de kantonrechter. Je beoordeelt nieuwe verzoeken en R&V’s in complexere dossiers. Tevens fungeer je als griffier tijdens de zitting, bereid je deze voor en concipieer je beschikkingen. Daarnaast ben je vraagbaak voor de collega’s van de administratie van het bovenlokale team, waarbij je richting geeft in de voortgang van de dossiers.

Het cluster CBM is onderdeel van Privaatrecht

Privaatrecht bestaat uit 4 clusters, al dan niet verdeeld over de locaties Assen, Leeuwarden en Groningen:

  • Cluster handel-kanton (HK);
  • Cluster familie-jeugd (FJ);
  • Cluster administratie;
  • Cluster CBM (curatele, bewind en mentorschap) inclusief de administratie;

 Cluster CBM

Het cluster CBM houdt toezicht op curatoren, bewindvoerders en mentoren.

Wat we je bieden

Een functie vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden. Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld volgens cao Rijk:

  • Een salaris in schaal 8 ( Het salaris bedraagt minimaal € 2.405,78 (aanloopschaal 7) en maximaal € 3.521,52 (schaal 8) op basis van 36 uur);
  • Arbeidsduur: 36 uur;
  • Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar met de intentie om deze vervolgens om te zetten naar een vast dienstverband. Voor medewerkers binnen de rijksoverheid behoort detachering tot de mogelijkheden;
  • Verlof van 144 + 21,6 wettelijke resp. bovenwettelijke vakantie-uren bij een werkweek van 36 uur;
  • Maandelijks individueel keuzebudget van 16,37 %;
  • Pensioenopbouw volgens het ABP.

Wat we van je vragen

Voor deze functie zijn we op zoek naar iemand die stevig in de schoenen staat, in staat is om zelfstandig te werken en tevens een teamplayer is. Je beschikt over goede schriftelijke vaardigheden en jouw werkwijze kenmerkt zich door zorgvuldigheid. Het afdoen van zaken op een snelle, goede en volledige wijze onder tijdsdruk is voor jou geen probleem. Van jou wordt gevraagd zowel in Leeuwarden, als op de andere locaties Groningen en Assen inzetbaar te zijn. Om deze functie op goed niveau te kunnen uitoefenen, heb je ook nog:

  • Een afgeronde opleiding hbo-rechten of vergelijkbare opleiding;
  • Recente en parate ervaring met CBM is een pré;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Minimaal passieve beheersing van de Friese taal of de bereidheid tot het volgen van een cursus Fries verstaan en lezen.

Interesse?

Solliciteer via de button ‘solliciteren’ op de site van de rechtspraak tot 28 januari 2020. Dit geldt ook voor interne kandidaten.

Deze functie wordt rechtspraakbreed opengesteld, waarbij kandidaten met de verplichte VWNW-status voorrang hebben op andere kandidaten. Wanneer er geen rechtspraak VWNW-kandidaten zijn, zal de vacature breder opengesteld worden waarbij kandidaten vanuit het Rijk met de verplichte VWNW-status voorrang hebben op andere kandidaten. Indien je een VWNW-status hebt, geef dit dan duidelijk aan in je motivatie, kruis het betreffende vakje aan en voeg het besluit toe. Indien geen medewerkers met een voorrangspositie reageren, hebben RNN medewerkers voorrang op medewerkers die binnen het Rijk werkzaam zijn.

Sollicitaties die via de mailbox binnenkomen, worden niet meegenomen. 

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Gré Poortman, teamvoorzitter, op tel.nr. 06-25762491. Het bijbehorende functieprofiel is op te vragen via sollicitaties.rb.nnl@rechtspraak.nl    

De sollicitatiegesprekken worden op 11 februari aanstaande gevoerd. Er zal een selectie plaatsvinden op basis van brief, CV, ervaring en opleiding.

Online screening, bijvoorbeeld via zoekmachines en sociale netwerken, kan onderdeel zijn van het selectieproces.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Dominique Lammers, adviseur werving & selectie, op tel.nr. 06-21715525.

Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken.

We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.